Zorlu Holding, sürdürülebilirlik odaklı Akıllı Hayat 2030 vizyonu kapsamında Boğaziçi Üniversitesi Yaşamboyu Eğitim Merkezi (BÜYEM) işbirliğiyle hayata geçirdiği Akıllı Hayat Akademisi’nin 6. dönem eğitimlerini başarıyla tamamladı.
Bu yıl altıncı kez düzenlenen ve Zorlu Grubu çalışanlarının sürdürülebilirlik konusundaki farkındalığını artırmayı hedefleyen ‘Sürdürülebilirlik 101’ eğitimi, küresel sürdürülebilirlik gündemindeki en güncel konuları ele aldı. İklim krizi ve adaleti, ekolojik ekonomi, girişimcilik ve inovasyon gibi konuların işlendiği eğitim, sürdürülebilirlik odaklı bir dönüşümün temellerini pekiştirdi.
Zorlu Holding, “sorumlu yatırım holdingi” anlayışıyla çalışanlarının sürdürülebilirlik yetkinliklerini geliştirmeye yönelik projeler üretmeye devam ediyor. 2024 yılında düzenlenen ve 1500’e yakın Zorlu Grubu çalışanının katıldığı eğitim programı, bireysel ve kurumsal gelişimi destekleyen bir platform oluşturuyor.
CEO Cem Köksal: ‘Sürdürülebilirlik Kültürünü Güçlendirmeyi Stratejik Öncelik Olarak Görüyoruz’
Zorlu Holding CEO’su Cem Köksal, konuyla ilgili yaptığı açıklamada, sürdürülebilirlik kültürünün organizasyon içinde güçlendirilmesine büyük önem verdiklerini belirterek şunları söyledi:
‘Zorlu Holding olarak, Akıllı Hayat 2030 sürdürülebilirlik vizyonumuz doğrultusunda, insan odaklı ekosistemler tasarlayarak ve yenilikçi iş modelleri geliştirerek etkimizi artırmayı hedefliyoruz. Bu süreçteki en büyük gücümüz ise insan kaynağımız. Çalışanlarımızın sürdürülebilirlik konusundaki bilgi birikimini artırmayı stratejik bir öncelik olarak görüyoruz. Altı yıldır başarıyla devam eden Akıllı Hayat Akademisi, sadece bireysel farkındalığı artırmakla kalmıyor; aynı zamanda sürdürülebilir iş modelleri geliştirme ve değişim liderliği gibi alanlarda çalışanlarımızı destekliyor.’
Eğitimde Ele Alınan Konular
Beş hafta süren eğitim programında şu başlıklar ele alındı:
- Sürdürülebilirliğin Temelleri
- İklim Krizi ve Adaleti
- Ekolojik Ekonomi
- Girişimcilik ve İnovasyon
- Kapitalizmi Yeniden Düşünmek ve Entegre Yaklaşım
- Kurumsal Sürdürülebilirlik ve Döngüsel İş Modelleri
- Kurumsal Gönüllülük
- Kapsayıcılık ve Çeşitlilik
- Sistem Düşüncesi ve Stratejik Adaptasyon
- Sürdürülebilirlik Liderliği
- Büyüme Paradigmasının Eleştirel Değerlendirilmesi
Akıllı Hayat Akademisi, Zorlu Holding’in sürdürülebilirlik konusundaki uzun vadeli taahhütlerinin bir parçası olarak, çalışanların çevresel, sosyal ve ekonomik sürdürülebilirlik konularındaki yetkinliklerini artırmaya devam edecek.