Türkiye enerji sektöründe kadın istihdamı oranı sadece %20,7. Bu oran, sektörde toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması gerektiğinin altını çiziyor.
Almanya Federal Ekonomi ve İklim Eylemi Bakanlığı adına yürütülen ve Alman Enerji Ajansı (dena) tarafından hazırlanan “Türkiye Enerji Sektöründe Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Araştırması” 2023 yılı sonuçları kamuoyuna açıklandı. TWRE ve YEYKAD iş birliğiyle hazırlanan bu rapor, Türkiye’de enerji sektöründe kadın istihdamının mevcut durumunu ve toplumsal cinsiyet eşitliğinin önemini detaylı bir şekilde inceliyor.
Rapora göre, Türkiye enerji sektöründe çalışan toplam 45 bin 276 kişinin sadece 9 bin 365’i kadın. Bu da kadın istihdam oranının %20,7 seviyesinde olduğunu gösteriyor. Yönetim kademelerinde ise durum daha da dikkat çekici; 3 bin 813 erkek yöneticiye karşılık sadece 1.441 kadın yönetici bulunuyor ve kadın yönetici oranı %27,4 olarak belirtiliyor.
Enerji sektöründeki farklı alt sektörlerde kadın istihdamına dair veriler de raporda yer alıyor:
- Elektrik Üretimi ve Dağıtımı: Toplam çalışan sayısı 25 bin, kadın çalışan sayısı 5 bin 500 (%22).
- Doğalgaz: Toplam çalışan sayısı 10 bin, kadın çalışan sayısı 1.500 (%15).
- Yenilenebilir Enerji: Güneş enerjisinde kadın çalışan oranı %30, rüzgar enerjisinde ise %10 olarak tespit edilmiş.
Kadın İş Gücünün Artırılması Ekonomik Büyümeyi Destekleyebilir
Rapor, kadın istihdamının ekonomik büyüme üzerindeki olumlu etkilerini de analiz ediyor. Türkiye’de kadınların iş gücüne katılım oranı %34,5 ile Avrupa Birliği ortalaması olan %62,3’ün oldukça altında kalıyor. Araştırmalar, kadın iş gücünün artırılmasının Türkiye’nin GSYİH’sına %15 oranında pozitif bir katkı sağlayabileceğini öngörüyor.
Yeşil Enerji Sektöründe Dönüşüm
Raporda, güneş ve rüzgâr enerjisi sektörlerinde kadın istihdamının durumu da detaylı bir şekilde ele alınıyor:
- Güneş Enerjisi: 2023 verilerine göre sektörde çalışan kadın sayısı 3 bin 500 olup, bu sayı toplam çalışanların %30’unu oluşturuyor.
- Rüzgâr Enerjisi: Sahada çalışan kadın oranı oldukça düşük; sektördeki kadın çalışanların oranı sadece %10.
Alman Enerji Ajansı Genel Müdürü Kristina Haverkamp, raporun önsözünde, “Bu çalışma, Türkiye’nin iddialı enerji hedefleri ve inovasyona olan kararlı taahhüdü ile toplumsal cinsiyet dinamikleri ve enerji sektörü gelişiminin kesişimini incelemek için verimli bir zemin sunmaktadır,” diyerek Türkiye’de enerji sektöründe toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasının önemini vurguladı.