Dünya genelinde son yıllarda yaşanan ekonomik ve sosyal belirsizlikler, çalışanların ruh halini derinden etkiliyor. Kurumsal esenlik alanında öncü bir çözüm sunan Wellbees, 100’den fazla ülkede 250 binden fazla çalışanın kullanım verilerini analiz ederek ‘2024 Esenlik Haritası’nı yayınladı. Rapor, çalışanların 2024 yılında psikolojik destek taleplerinde önemli bir artış görüldüğünü ortaya koydu. Verilere göre, çalışanların psikoloğa başvuru nedenlerinde ilk sırayı %19,5 ile kaygı alırken, bunu %15,9 ile evlilik ve romantik ilişkiler, %12,1 ile stresle başa çıkma izledi.
Kaygı ve Stres Başvuruları Hızla Yükseliyor
Wellbees’in paylaştığı verilere göre, kaygı nedeniyle psikolojik destek arayan çalışanların oranı bir önceki yıla kıyasla %34 artarken, stresle başa çıkma konusunda yardım isteyenlerin oranında %50,5 gibi dikkat çekici bir artış yaşandı. 2024 yılında psikoloğa danışan çalışanların %70,9’unu kadınlar oluştururken, Y kuşağı %65,2 ile kuşaklar arasında lider konumda yer aldı.
Evlilik ve Romantik İlişkiler de Odak Noktası
Psikoloğa başvuran çalışanların ikinci en yaygın sorunu evlilik ve romantik ilişkiler oldu. Bu kategori, çalışanların %15,9’unun başvuru sebebini oluşturuyor. Pandemi sonrasının getirdiği sosyoekonomik baskıların özellikle çiftlerin ilişkileri üzerinde etkili olduğu gözleniyor.
Kadınlar ve Y Kuşağı Esenlikte Başı Çekiyor
Kadın çalışanların ruhsal sağlıklarına daha fazla özen gösterdiği bu raporla bir kez daha doğrulandı. Wellbees psikologlarına başvuranların %70,9’unu kadınlar oluştururken, Y kuşağı %65,2 oranıyla en yoğun başvuruyu yapan kuşak oldu. Onları %30 ile Z kuşağı ve %4,8 ile X kuşağı izledi.
Diyetisyen Danışmanlığında Kilo Kontrolü Lider
Wellbees verilerine göre, diyetisyenlere başvuru sebeplerinde kilo kontrolü yine ön plana çıktı. 2024 yılında kilo kontrolü için yardım isteyenlerin oranı %51,2’ye ulaşarak her iki çalışandan birinin bu konuda destek aldığını ortaya koydu. Diğer başvuru nedenleri %19,7 ile sağlıklı beslenme alışkanlığı ve %8,5 ile egzersiz ve sporcu beslenmesi oldu. Diyetisyen danışmanlığı alan çalışanların %71,2’si kadınlardan, %68,3’ü ise Y kuşağından oluştu.
Erkek Çalışanlar Spor Alışkanlığına Odaklanıyor
2024 yılında erkek çalışanların Wellbees uzmanlarından en çok destek aldığı alan spor oldu. Erkek çalışanların %45,2’si spor alışkanlığı motivasyonu için spor eğitmenleriyle görüşme yaptı. Genel olarak spor başvurularında %39 oranında bir artış kaydedildi. Kadınlar ise bu alanda daha az başvuru yapsa da kuvvet-kondisyon ve sıkılaşma gibi hedeflerle uzmanlara danışmayı tercih etti.
2024’te Esenlik Desteği Arayışı Büyüyerek Devam Ediyor
Wellbees’in ‘2024 Esenlik Haritası’, çalışanların kaygı ve stres gibi sorunlarla mücadelede yardım alma oranlarının hızla artış gösterdiğini gösteriyor. Bu rapor, iş yerlerinde esenlik çözümlerinin ne kadar kritik olduğunu bir kez daha güzelleştiriyor.